Bezpłatna infolinia:
+48 789 731 731
zasilek

Dodatkowy zasiłek opiekuńczy po 25 marca 2020r.

Dodatkowy zasiłek opiekuńczy po 25 marca 2020r.

W związku z decyzją o zamknięciu placówek oświatowych do 10 kwietnia, czyli do Wielkanocy, trwają prace nad wydłużeniem dodatkowego zasiłku opiekuńczego o kolejne dni. Wymaga to zmiany ustawy, która wprowadziła dodatkowy zasiłek opiekuńczy. Nowe przepisy mają obowiązywać z mocą wsteczną od 26 marca 2020r.

Już teraz – przed wejściem w życie zmienionej ustawy – osoby chcące wystąpić o dodatkowy zasiłek opiekuńczy na okres dłuższy niż 14 dni po 25 marca br. mogą:

  • złożyć oświadczenie do wypłaty dodatkowego zasiłku opiekuńczego z powodu konieczności sprawowania opieki nad dzieckiem do lat 8 z powodu nieprzewidzianego zamknięcia placówki. Będzie to stanowiło wniosek o wypłatę zasiłku na dalszy (kolejny) okres. Oświadczenie zostanie rozpatrzone po wejściu w życie nowych przepisów. Wzór oświadczenia jest dostępny na stronie ZUS.

albo

  • wystąpić o zasiłek opiekuńczy na ogólnych zasadach. Wówczas zasiłek opiekuńczy będzie przysługiwał w ramach limitu 60 dni w roku kalendarzowym. Do wypłaty zasiłku opiekuńczego wymagane są dokumenty na ogólnych zasadach, w tym: wniosek o zasiłek opiekuńczy Z-15A oraz oświadczenie o nieprzewidzianym zamknięciu żłobka, przedszkola lub szkoły. Wzór oświadczenia jest dostępny na stronie ZUS Po wejściu w życie znowelizowanych przepisów, taki wniosek będzie potraktowany jako wniosek o dodatkowy zasiłek opiekuńczy. Oznacza to, iż okres przyznanego zasiłku opiekuńczego nie będzie uwzględniany do limitu 60 dni, będzie natomiast wliczony do limitu, przez który przysługuje dodatkowy zasiłek opiekuńczy.

 

Dla przypomnienia – najważniejsze informacje dotyczące dodatkowego zasiłku opiekuńczego:

    1. Dodatkowy zasiłek opiekuńczy przysługuje rodzicom lub opiekunom prawnym dzieci, którzy
      • opiekują się dzieckiem poniżej 8. roku życia,
      • są objęci ubezpieczeniem chorobowym (np. są pracownikami, zleceniobiorcami, osobami prowadzącymi działalność pozarolniczą). 

 

    1. Dodatkowy zasiłek opiekuńczy przysługuje w wysokości 80% podstawy wymiaru zasiłku.

 

  1. Aby uzyskać dodatkowy zasiłek opiekuńczy:
      • Pracownik lub zleceniobiorca składa oświadczenie do swojego płatnika składek np. pracodawcy, zleceniodawcy.

     

    • Jeśli dodatkowy zasiłek opiekuńczy będzie wypłacał ZUS, płatnik składek przekazuje oświadczenie ubezpieczonego do ZUS.
    • Osoby prowadzące działalność pozarolniczą i osoby z nimi współpracujące składają oświadczenie w ZUS.
    • Nie jest potrzebny wniosek Z-15A, ani zaświadczenie płatnika składek Z-3b.

 

Więcej szczegółowych informacji jest dostępnych na stronie ZUS.

Ciekawy post? Udostępnij:
Chcesz wdrożyć system Symfonia ERP?

Masz pytania dotyczące wdrożenia ERP, optymalizacji procesów lub dostosowania rozwiązań IT do potrzeb Twojej firmy? Skontaktuj się z nami! Pomożemy Ci znaleźć idealne rozwiązanie.

Promocja Symfonia dla Księgowych i Kadrowych

-20%

rabatu na wybrane produkty

Zamawiam KSeF

w promocyjnej cenie, wraz z wdrożeniem

Oddzwonimy do Ciebie w przeciągu 180 sekund.

Porozmawiajmy o Twoich potrzebach

*Wyrażam zgodę na kontakt przez Positiv S.C., za pośrednictwem telefonu (połączenia telefoniczne, SMS, MMS), w celu przekazania informacji handlowych, w tym ofert Positiv S.C., na podany przez mnie numer telefonu.