Skip to main content
X

    Skontaktuj się z nami

    Wypełnij poniższy formularz, nasz konsultant skontaktuje się niebawem

    Zmiany w przepisach prawnych od 1 stycznia 2016

    Od 1 stycznia 2016r. w życie wejdą zmiany prawne w przepisach, które zostaną uwzględnione w najnowszych wersjach systemów Sage Symfonia/Symfonia Start oraz Sage Symfonia ERP.

    W programach finansowo-księgowych zostaną wprowadzone:

    •  Nowe wzory bilansu oraz rachunku zysków i strat – od nowego roku obrachunkowego zmienione wzory będą obowiązywać wszystkie przedsiębiorstwa rozliczające się pełną rachunkowością. W nowych wzorach zostają wyodrębnione nowe pozycje uszczegółowiające źródła pochodzenia przychodów, kosztów oraz aktywów i kapitałów (zmiany zostaną wprowadzone w programach Sage Symfonia Finanse i Księgowość oraz Sage Symfonia ERP Finanse i Księgowość);
    • Nowe wzory deklaracji VAT-7, VAT-7K, VAT-7D, VAT-8, VAT-9M, VAT-12 (zmiany zostaną wprowadzone w programach: Sage Symfonia Start Mała Księgowość, Sage Symfonia Finanse i Księgowość oraz Sage Symfonia ERP Finanse i Księgowość);
    • Nowe wzory deklaracji CIT-8, CIT-8/O (zmiany zostaną wprowadzone w programach Sage Symfonia Finanse i Księgowość oraz Sage Symfonia ERP Finanse i Księgowość);
    • Nowe wzory deklaracji PIT-36, PIT-36L, PIT-O, PIT-B, PIT-28, PIT-28A, PIT-28B (zmiany zostaną wprowadzone w programie Sage Symfonia Start Mała Księgowość).


    W programach kadrowo-płacowych wprowadzone zostaną zmiany dotyczące:

    • Opieki nad dzieckiem w wymiarze godzinowym – od 2016 roku pracownik wychowujący dziecko w wieku do 14 lat będzie mógł przysługujące mu 2 dni opieki wykorzystać w wymiarze godzinowym, a nie wyłącznie w dniach (zmiany zostaną wprowadzone w programach Sage Symfonia Kadry i Płace oraz Sage Symfonia ERP Kadry i Płace);
    • Urlopów rodzicielskich – od stycznia zmieni się maksymalny przysługujący wymiar urlopu rodzicielskiego. Jednocześnie zlikwidowany zostanie dodatkowy urlop macierzyński i dodatkowy urlop na warunkach urlopu macierzyńskiego (zmiany zostaną wprowadzone w programach Sage Symfonia Kadry i Płace oraz Sage Symfonia ERP Kadry i Płace);
    • Nowych zwolnień podatkowych dot. dofinansowania żłobków i przedszkoli – od nowego roku dofinansowanie pracownikowi pobytu jego dziecka w żłobku, klubie dziecięcym lub przedszkolu będzie zwolnione z opodatkowania, jeśli nie przekroczy miesięcznego limitu ustalonego przez ustawodawcę (zmiany zostaną wprowadzone w programach: Sage Symfonia Start Mała Księgowość, Sage Symfonia Kadry i Płace oraz Sage Symfonia ERP Kadry i Płace);
    • Oskładkowania umów cywilno-prawnych – od stycznia 2016 wchodzą w życie regulacje nakazujące objęcie obowiązkowym ubezpieczeniem społecznym umowy zlecenia o wartości nieprzekraczającej wysokości płacy minimalnej (zmiany zostaną wprowadzone w programach Sage Symfonia Kadry i Płace oraz Sage Symfonia ERP Kadry i Płace);
    • Nowego wzoru umowy o pracę – od lutego 2016 zacznie obowiązywać nowy wzór umowy o pracę. Zmiany mają związek z nowymi regulacjami dotyczącymi umów terminowych (zmiany zostaną wprowadzone w programach Sage Symfonia Kadry i Płace oraz Sage Symfonia ERP Kadry i Płace);
    • Nowych wzorów deklaracji: PIT-4R, PIT-11, PIT-40 (zmiany zostaną wprowadzone w programach: Sage Symfonia Start Mała Księgowość, Sage Symfonia Kadry i Płace oraz Sage Symfonia ERP Kadry i Płace);
    • Nowych wzorów deklaracji: PIT-8AR, PIT-8C. (zmiany zostaną wprowadzone w programach Sage Symfonia Kadry i Płace oraz Sage Symfonia ERP Kadry i Płace).


     Aktualizacje programów Sage będą dostępne już wkrótce.
     

    Źródło: www.sage.com.pl

    Nasi klienci

    Zróbmy razem coś wielkiego